Buna ziua,
Am observat ca am niste contracte de la angajati cu o vechime indelungata in companie iar pe aceste contracte apare orarul vechi care nu mai este valabil (de la 08:00-17:00).De asemnea, pe aceste contracte la litera H)Durata Muncii este specificat punctul b**)Programul de lucru se poate modifica in conditiile regulamentului intern/ contractului colectiv de munca aplicabil.**
In reges online in momentul in care am completat campurile libere, am trecut programul actualizat/real care apare in contractul colectiv de munca aplicabil (de la ora 07:30-16:30). Problema este ca nu am un act aditional de modificare a programului de lucru.
Ce imi recomandati sa fac? Sa fac corectie si sa trec programul vechi care apare pe contractul de munca iar dupa sa intocmesc un act aditional de modificare a programului de lucru? Sau este in regula ca am folosit programul actualizat care este mentionat pe contractul colectiv de munca?
Multumesc,