Buna ziua,
S-a dorit angajarea unui cetatean strain, din Republica Moldova. S-a ales varianta cu cim pe perioada determinata de 9 luni si s-a facut contractul de munca cu o data de incepere ulterioara in vederea obtinerii vizei de lunga sedere a salariatului. (Cim din 02.01.26 cu incepere pe 30.01.26). Data de incepere a fost ulterior modificata in Reges, deoarece salariatul nu a obtinut viza. Ulterior contractul a fost incetat cu prima zi de lucru a salariatului deoarece nu s-a obtinut viza. In Reges la vechime in munca apare intervalul 30.01.2026-01.05.2026, desi prima zi de lucru a salariatului a fost 1 mai 2026. Cum se poate corecta?
